为进一步提升校（院）学生工作和育人体系建设，深化产教融合、校企协同育人机制，拓宽学生实践平台与就业渠道，10月21日至23日，校（院）学生工作部组织相关负责人赴桂林医科大学、桂林莱茵生物科技股份有限公司开展实地调研。

在桂林医科大学调研交流期间，该校学生工作部（处）、武装部部（处）长张国栋详细介绍了思政教育、学风建设、心理护航、资助育人、就业赋能、队伍建设及“一站式”学生社区建设等方面的成熟举措与特色成果，系统分享了医学类高校育人体系搭建、资助育人、创新创业教育等工作经验。调研团认真聆听、深入交流，围绕医学专业学生培养特点、学情管理难点、就业竞争力提升、突发事件应急处置等重点问题与对方展开探讨。双方立足医药类高校育人共性需求，互相借鉴工作新思路、新方法，一致表示将持续搭建常态化交流平台，共享育人经验、共促学生工作高质量发展，携手提升医药人才培养质量。

座谈结束后，调研团实地参观了桂林医科大学“一站式”学生社区、大学生心理健康教育与咨询中心、新时代大学生党建文化中心、“大思政课”实践教育基地和“桂林市高校防治艾滋病宣传健康教育基地”。

调研期间，调研团还走进桂林莱茵生物科技股份有限公司，开展访企拓岗专项走访。企业相关负责人详细介绍了公司发展历程、核心业务板块、技术创新成果、人才招聘标准、岗位能力需求以及实习生培养、毕业生职业发展路径等情况。调研人员重点咨询了企业用人标准、技能素养要求、校企合作模式等信息，就学生专业实习、就业输送、产学研合作等事宜进行深入对接，并实地参观了企业实验室。

下一步，校（院）学生工作部将认真梳理总结调研成果，加快推动学习经验转化落地，不断优化学生教育管理和就业服务工作体系，持续深化校校协同、校企合作，精准推进产教深度融合，全力提升育人实效，助力校（院）高质量发展。

校（院）学生工作部、药学院、临床与基础医学院、生命科学学院相关负责人参加调研。